今日,公司“基石計劃”與“磐石計劃”初中階管理干部能力提升項目順利結項,公司副總經理厲強,副總經理孫玉民,副總經理聶李迅出席結項儀式。
該項目自3月啟動以來,歷時5個月,通過開設8門專業(yè)課程、運用8套實用管理工具及同心圓反饋機制,全方位促進理論向實踐的轉化?!芭褪媱潯卞^定中層管理者,基于戰(zhàn)略落地、授權、輔導、溝通等課程模塊,著力打造“懂戰(zhàn)略、善育人”的砥柱型管理團隊;“基石計劃”聚焦基層管理者角色轉型,重點關注任務規(guī)劃、高效溝通、效率決策等核心能力,幫助新晉管理者實現從“業(yè)務能手”向“團隊教練”的蛻變。

結項會上,基石計劃與磐石計劃的優(yōu)秀學員代表以所學、所思、所用為主線,分享了從理論到實踐的轉化成果。

公司為全體學員頒發(fā)結業(yè)證書,并對優(yōu)秀學員及優(yōu)秀學習小組進行表彰,樹立標桿典范。
此外,還特邀培訓顧問帶來《GLF全球領導力洞察》專題分享,結合中國企業(yè)管理現狀,解析組織韌性提升的關鍵路徑,為管理者注入新思維。
未來,公司將繼續(xù)完善人才培養(yǎng)體系,扎實推進“基層夯實-中層砥柱-高層領航”三級人才梯隊建設,通過系統(tǒng)化、專業(yè)化的領導力培養(yǎng)項目,打造一支素質過硬、能力突出的管理團隊,為公司三大戰(zhàn)略目標的實現提供堅實的人才保障。
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